Pályázati felhívás a Pro Kultúra Sopron Nonprofit Kft. ügyvezetői álláshelyének betöltésére
A 300/2016. (IX. 29.) Kgy. határozat melléklete
Pályázati felhívás
a Pro Kultúra Sopron Nonprofit Kft. ügyvezetői álláshelyének betöltésére
Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzata az előadó-művészeti szervezetek támogatásáról és sajátos foglalkoztatási szabályairól szóló 2008. évi XCIX. törvény (a továbbiakban: Emtv.) előírásainak megfelelően pályázatot hirdet a Pro Kultúra Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság (továbbiakban: Társaság) vezetői (ügyvezető) álláshelyének betöltésére.
A vezető jogviszonyára a Munka Törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény vezető állású munkavállalókra vonatkozó rendelkezései az Emtv. szerinti eltérésekkel, valamint a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény Gazdasági Társaságokra vonatkozó rendelkezései alkalmazandóak.
A Társaság alapfeladata és fő célkitűzései
A Pro Kultúra Sopron Nonprofit Kft. (továbbiakban: Társaság) Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzatának 1997. január 1-jével alapított közművelődési és kulturális feladatokat ellátó szervezete. A Társaság működteti a Soproni Petőfi Színházat, a Liszt Ferenc Konferencia és Kulturális Központot, a Gyermek és Ifjúsági Központot, a balfi József Attila Művelődési Házat, a Fertőrákosi Kőfejtő és Barlangszínházat, a Festőtermet.
Szervezi és bonyolítja Sopron kulturális, közművelődési rendezvényeit, város ünnepi rendezvényeit a Soproni Tavaszi Napok és a Soproni Ünnepi Hetek programjait, működteti a Soproni Liszt Ferenc Szimfonikus Zenekart, megjelenteti a Soproni Téma című hetilapot.
A Társaság tevékenységét a vonatkozó, hatályos törvények és jogszabályok, különös tekintettel az Emtv.-re, valamint a Társaság Alapító Okirata, a Közszolgáltatási Szerződése, Fenntartói megállapodása és a Szervezeti és Működési Szabályzata előírásai alapján végzi.
A Társaság közhasznú szervezet, a Soproni Petőfi Színház besorolása szerint az Emtv. alapján kiemelt előadó-művészeti szervezet. Alapvető cél a kiemelt előadó-művészeti szervezeti minősítés megtartása és az ehhez szükséges feltételek folyamatos teljesítése. A Soproni Liszt Ferenc Szimfonikus Zenekar az Emtv. szerint regisztrált előadó-művészeti szervezet.
A Társaság 2015. évi gazdálkodása:
A Társaság működésének 2015. évi tényadatai:
Bevétel: 921.216 E Ft
Kiadás: 939.038 E Ft
A vezető fő feladatai:
A Társaság ügyeinek vitele, a jogszabályokban, a Társaság alapító okiratában, közszolgáltatási szerződésében, fenntartói megállapodásában és az alapítói határozatokban rögzített feladatok ellátása, a Társaság eredményes működtetése, a produkciók magas színvonalú kiszolgálása.
Ennek keretében
– felelős vezetőként irányítja és ellenőrzi a Társaság napi munkáját a jogszabályok és az alapító okirat keretei között, illetve az alapító döntéseinek és a közszolgáltatási szerződésnek és fenntartói megállapodásának megfelelően;
– jogosult dönteni minden olyan kérdésben, ami nem tartozik az Alapító kizárólagos hatáskörébe;
– kialakítja a Társaság munkaszervezetét, gyakorolja a munkáltatói jogokat a Társaság munkavállalói felett;
– gondoskodik a Társaság üzleti könyveinek és egyéb nyilvántartásainak szabályszerű vezetéséről, nyilvántartja az Alapító határozatait;
– gondoskodik a Társaság eredményes működtetéséről, a vagyon megőrzéséről;
– általános, szakmai és gazdasági programot magában foglaló részletes szakmai és üzleti tervet készít a következő üzleti évre;
– pénzügyi és szakmai beszámolót készít a Társaság vagyoni helyzetéről, a működési támogatás felhasználásáról, a Társaság üzleti és szakmai eredményeinek alakulásáról, éves beszámolót valamint közhasznúsági mellékletet készít;
– ellátja mindazon feladatokat, amelyek ellátására a vonatkozó jogszabályok vagy a Társaság működése során, annak nevében kötött szerződések alapján köteles;
– a Társaság alapfeladatait érintő kérdésekben az érintett társadalmi szervezetekkel és reprezentatív szakmai testületekkel konzultációt folytat;
– képviseli a Társaságot a bíróságok, hatóságok előtt és harmadik személyekkel szemben;
– az Alapítót a Társaság működéséről – igény szerint – folyamatosan tájékoztatja, az
Alapító hatáskörébe tartozó kérdésekben határozat meghozatalát kezdeményezi, a határozatokat végrehajtja.
A vezetői munkakör betöltésének feltételei:
– az Emtv. 40. § (1)-(3) bekezdései alapján:
szakirányú felsőfokú végzettség (felsőfokú oktatási intézményben szerzett, a Társaság alaptevékenységének megfelelő diploma vagy oklevél), továbbá a jogász, illetve közgazdász végzettség, (amely alól az Emtv. 40. § (4) bekezdése szerint adható mentesítés, illetve a feltétel alól az ezen rendelkezés szerint meghatározott személyi kör mentesülhet);
legalább 5 év szakmai gyakorlat (valamely előadó-művészeti szervezetnél, a szervezet alaptevékenységének megfelelő és ahhoz közvetlenül kapcsolódó munkakörben, munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony esetében pedig az ilyen feladatkörben eltöltött idő);
– büntetlen előélet;
– cselekvőképesség.
A vezetői megbízás betöltéséhez szükséges szakmai követelmények:
– művészi kifejezésmódok sokszínűségének megteremtésével őrizze, ápolja és fejlessze az évtizedek alatt összegyűjtött magyar és egyetemes kulturális értékeket;
– segítse elő a kulturális kapcsolatok ápolását, és őrizze meg a Társaság művészeti hagyományait és járuljon hozzá fejlődéséhez;
– eredményes tevékenységével biztosítsa a Társaság sikeres szakmai előmenetelét;
– eredmény-szemléletű menedzsmenttel, a feltételeket megteremtve segítse elő a Társaság érvényesülését.
A pályázat elbírálása során előnyt jelent:
– előadó-művészeti szervezetnél szerzett legalább ötéves vezetői tapasztalat;
– nonprofit szférában szerzett vezetői tapasztalat.
A pályázatnak tartalmaznia kell:
– a pályázó szakmai életútját részletesen bemutató önéletrajzot;
– a pályázó iskolai végzettségét, egyéb szakképzettséget, képesítést tanúsító okiratok közjegyző által hitelesített másolatát;
– 3 hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítványt, vagy a bizonyítvány megkérését igazoló feladóvevényt;
– a pályázó személyes motivációját, a Társaság jelenlegi működésére vonatkozó észrevételeit;
– a megpályázott munkakörrel kapcsolatos szakmai (vezetői) elképzelését, gazdasági stratégiát, kitérve benne a Társaság tevékenységével kapcsolatos elképzelésekre;
– a Társaság szervezeti, vezetési, működési struktúrájára vonatkozó elképzeléseket, amely tartalmazza a vezető munkatársak felsorolását az adott szervezeti felépítésre reflektálva;
– nyilatkozatát arról, hogy a pályázati anyagot az eljárásban részt vevők megismerhetik.
A pályázat nyertesét Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzatának Közgyűlése bízza meg, feladatait munkaszerződés keretében látja el. A megbízatás 5 évre szól, 2017. február 1-től 2022. január 31-ig tart.
A munkába lépés napja az ügyvezetői tevékenység megkezdésének napja (az ügyvezető első munkanapja). A munkabér megállapítása az Mt. vezető állású munkavállalókra vonatkozó rendelkezései alapján történik.
A Társaság ügyvezetőjének alapbére: 690.000 Ft/hó.
A pályázók a pályázatok elkészítéséhez pályázati dokumentációt kapnak, amely tartalmazza a Társaság:
– hatályos Alapító Okiratát;
– hatályos, az Alapító által jóváhagyott Szervezeti és Működési Szabályzatát;
- hatályos Közszolgáltatási Szerződését
- hatályos Fenntartói Megállapodását
– működési alapmutatóit (költségvetési sarokszámok, bemutató- és előadásszámok, látogatottság, dolgozói létszám, létesítményi technikai és műszaki adatok);
– 2015. évi beszámolóját.
A pályázattal kapcsolatos dokumentáció átvehető és felvilágosítás kapható a Sopron Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatal Jegyzőjénél (9400 Sopron, Fő tér 1., tel: 99/515-100).
A pályázat elbírálásának rendje: az Emtv. 39. § (8) bekezdése alapján a pályázatokat a benyújtási határidőt követő harminc napon belül kell elbírálni. Az Emtv. 39. § (9) bekezdése alapján a munkakör betöltéséről – a szakmai bizottság véleményét is mérlegelve – a munkáltatói jogkör gyakorlója 30 napon belül dönt. A döntést a szakmai bizottság véleményével együtt nyilvánosságra kell hozni, a döntésről Sopron Megyei Jogú Város Önkormányzata írásban értesíti a pályázókat. A pályázat tartalmát az Önkormányzat az elbíráló bizottság tagjain kívül más személlyel csak a pályázó előzetes beleegyezésével közli. A pályáztató fenntartja a jogot, hogy a pályázatot eredménytelennek nyilvánítsa.
A pályázat benyújtásának helye és ideje:
A pályázatot
– két példányban papír alapon, és egy példányban elektronikus adathordozón, zárt borítékban „Pro Kultúra Sopron Nonprofit Kft. előadó-művészeti szervezet vezetői, ügyvezetői pályázat” megjelöléssel Sopron Megyei Jogú Város Polgármesterének címezve (9400 Sopron, Fő tér 1.) kell feladni.
– kizárólag postai úton, a pályázati felhívásnak a minisztérium honlapján történő megjelenésétől számított 30. napon éjfélig feladott pályázatok kerülnek elfogadásra.
A pályázat beadási határideje: 2016. november 23.